「公司内部的股权转让」公司股权转让的模式有哪些

1、股权转让形式：有限责任公司股东转让出资的模式有两种：一是股东将股权转让给其它现有的股东，即公司内部的股权转让;二是股东将其股权转让给现有股东以外的其它投资者，即公司外部的股权转让。这两种形式在资格与程序上有了肯定差别。

(1)内部转股：出资股东之间按照法律相互转让其出资额，属于股东之间的内部行为，可依据公司法的相关要求，变更公司章程、股东名册及出资证实书等即可产生法律效能。要是股东之间产生权利之争，能够以此算作准据。

(2)向第三人转股：股东向股东以外的第三人转让出资时，属于对公司外部的转让行为，除依上述要求变更公司章程、股东名册还有有关文件外，还需要向工商行政管理机关变更登记。

关于向第三人转股，公司法的要求相应相当明白:

在新《公司法》第七十二条要求：

有限责任公司的股东之间能够相互转让其全副或是一些股权。

股东向股东以外的人转让股权，当然经别的股东过半数批准。股东应就其股权转让事宜书面通知别的股东征求批准，别的股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为批准转让。别的股东半数之上不一样意转让的，不一样意的股东当然购置该转让的股权;不购置的，视为批准转让。经股东批准转让的股权，在等同资格下，别的股东有优先购置权。两个之上股东主张行使优先购置权的，商谈落实各自的购置比例;商谈不成的，根据转让时各自的出资比例行使优先购置权。

公司章程对股权转让另有要求的，从其要求。

这是对于公司外部转让出资的基本准则。这一准则包括了之下非凡内容：第一，这里是以人数主义算作投票权的计算根底。国家公司制度相当器重有限公司的人合要素，这里故采纳了人数决议，而不是根据股东所持出资比例为计算规范。第二，以其它股东算作计算的基自己数，是除转让方以外股东的过半数。

2、股权转让实务操纵模式：

股权转让的执行，实践中可依两种模式进行，一是先履行上述程序性与实体性要件后，和落实的受让人签署股权转让协定，使受让人变为公司的股东，这样模式双方均无太大危险，但在未签署股权转让协定在此前，应签署股权转让草案，对股权转让有关事项进行商定，并商定守约责任即缔约差错责任的承当;另一种模式转让人和受让人后行签署股权转让协定，而后由转让人在公司中履行程序及实体资格，但这样模式有了不可以实现股权转让的目标，以受让人来说危险是挺大的，一般来说，受让人要先支付一些转让款，如股权转让不可以实现，受让人就得承当追回该笔款项有了的危险，包含起诉、实施等。

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